Organizzazione e Gestione delle Risorse Umane
Organizzazione e Gestione delle Risorse Umane

Durata

5 mesi

Lingua

Italiano

Milano

11 Nov '22

Roma

07 Ott '22

Belluno

04 Nov '22

Costo

9.000 €

Il Programma fornisce conoscenze, metodologie e strumenti per valorizzare e gestire in modo strategico il capitale umano e implementare una “People Strategy” all’avanguardia, che permetta un’efficace execution della strategia aziendale, in maniera integrale e coerente in tutte le sue parti.
Organizzazione e Gestione delle Risorse Umane
Organizzazione e Gestione delle Risorse Umane

Durata

5 mesi

Lingua

Italiano

Milano

11 Nov '22

Roma

07 Ott '22

Belluno

04 Nov '22

Costo

9,000 €

Il Programma fornisce conoscenze, metodologie e strumenti per valorizzare e gestire in modo strategico il capitale umano e implementare una “People Strategy” all’avanguardia, che permetta un’efficace execution della strategia aziendale, in maniera integrale e coerente in tutte le sue parti.
EduCare

L’esperienza di apprendimento è costruita intorno alla persona e ad ogni percorso sono associati attività e servizi che si sviluppano durante e dopo la fase di aula e completano il percorso formativo scelto. Le sessioni EduCare sono studiate promuovere lo sviluppo professionale e personale e generare un impatto immediato sul business e sul contesto organizzativo di riferimento.

Sviluppo Personale

Individual Coaching

Attraverso i percorsi di Individual Coaching con un professionista qualificato dalle migliori associazioni internazionali, in un contesto non valutativo e confidenziale, i partecipanti potranno personalizzare l’apprendimento in aula applicandolo al proprio contesto, integrando la loro storia professionale con gli obiettivi futuri e acquisendo una migliore consapevolezza delle proprie risorse, aree di forza e di sviluppo. 

Sviluppo Professionale

Career Advisory

Il Career Advisory consiste in una serie di incontri one-to-one che permettono ai partecipanti di confrontarsi sulle sfide che caratterizzano i diversi momenti di carriera, come il raggiungimento di posizione di leadership il cambiamento del percorso di carriera finora svolto e la costruzione di competenze professionali specifiche. 

Business Impact

Business Challenge

I partecipanti avranno l’opportunità di presentare un progetto su cui sono impegnati in azienda, avvalendosi della competenza e dell’esperienza dei docenti Luiss Business School e dei colleghi del corso per un confronto costruttivo.