Fabian Homberg è Professore Associato di Gestione delle Risorse Umane e Comportamento Organizzativo. I suoi attuali interessi di ricerca riguardano la motivazione e gli incentivi di pubblico servizio nelle organizzazioni del settore pubblico e privato. Ha conseguito un dottorato presso l’Università di Zurigo, Svizzera. Ha vinto diverse borse di studio, tra cui finanziamenti dalla Swiss National Science Foundation, dalla British Academy e dall’Intellectual Property Office del Regno Unito.