Chiara Trombini è Professoressa Associata di Organizzazione e Gestione delle Risorse Umane presso la Luiss Business School. È inoltre Co-Direttrice dell’Executive Master in Risorse Umane, Organizzazione e Leadership e Direttrice della Major in Digital Business Strategy.

Ha conseguito un PhD in Business Administration and Management presso l’Università Bocconi e ha ricoperto posizioni accademiche presso istituzioni internazionali in Europa, Asia e Stati Uniti, tra cui INSEAD Singapore e Harvard University.

La Professoressa Trombini insegna corsi di Organizational Behavior, Leadership e Negotiation a livello Master, MBA e nei programmi Executive. È stata riconosciuta tra i “World’s Best 40-Under-40 MBA Professors”.

La sua ricerca si colloca all’intersezione tra scienze comportamentali e management, con un focus su come insight comportamentali e nudges possono essere utilizzati per migliorare il benessere dei dipendenti e l’efficacia della leadership. Ha ricevuto una menzione d’onore per l’APS RISE Award. I suoi lavori sono stati pubblicati su importanti riviste accademiche incluse nella lista FT50, tra cui Journal of Applied Psychology, Information Systems Research, e Journal of Business Ethics. Scrive inoltre per riviste rivolte ai practitioners.

La Professoressa Trombini collabora con multinazionali di diversi settori — tra cui farmaceutico, assicurativo, energetico, personal care, automotive, immobiliare, difesa e finanziario — attraverso attività di ricerca, consulenza, progettazione ed erogazione di programmi di formazione manageriale ed executive.