31 Luglio 2018
“Le imprese per la scuola” è l’evento che si è tenuto alla LUISS Business School il 25 luglio 2018 per presentare la partnership tra l’Università LUISS Guido Carli e Snam. Un accordo che ha sancito le iniziative per la formazione dei professionisti che opereranno nel campo dell’ecosistema energia, raccogliendo le sfide della sostenibilità e delle fonti rinnovabili, e che prevede il sostegno al Master della LUISS Business School in Management and Technology, major in Energy Industry, e nell’istituzione di una Cattedra in Energy Economics and Policies, che sarà finalizzata alla realizzazione di un progetto di ricerca sulla transizione energetica. "Le imprese per la scuola": oggi alla #LUISSBusiness la presentazione della partnership tra @snam e @UniLUISS #impreseperlascuola pic.twitter.com/6BbZcV949y — LUISS Business School (@LUISSBusiness) 25 luglio 2018 Aperta dai saluti del Presidente dell’Assemblea Capitolina Marcello De Vito e dall’intervento del Sottosegretario al Ministero dell’Istruzione, dell’Università e della Ricerca Lorenzo Fioramonti, la giornata ha visto gli interventi di Andrea Prencipe Rettore LUISS, Giovanni Lo Storto Direttore Generale dell’Ateneo, Paolo Boccardelli Direttore LUISS Business School, Marco Alverà Amministratore Delegato Snam, Gianni Vittorio Armani Amministratore Delegato ANAS, Alessandro Profumo Amministratore Delegato Leonardo, Sabrina Bruno e Lucia Morselli, consiglieri di amministrazione indipendenti. “L’obiettivo della LUISS è formare talenti attraverso programmi di respiro internazionale, che favoriscano la crescita di una generazione di professionisti capaci di interpretare e affrontare con successo le sfide dell’economia globale anche attraverso la collaborazione con le aziende: per gli studenti, la possibilità di confrontarsi già tra i banchi dell’università con le realtà protagoniste del mondo del lavoro è un grande stimolo, oltre che un’ottima opportunità. L’accordo con Snam va in questa direzione: i futuri professionisti dell’energia avranno la responsabilità di guidare il domani, con un’attenzione molto forte alla sostenibilità” ha spiegato Andrea Prencipe, Rettore della LUISS. L’evento è stato anche l’occasione per lanciare il nuovo polo di eccellenza Snam Institute, specializzato nella preparazione tecnica e manageriale rivolta sia ai dipendenti e ai collaboratori di Snam, sia anche alle aziende partner della società, distribuite sul territorio. “Le persone sono la chiave per il successo di un’azienda” ha commentato l’amministratore delegato di Snam Marco Alverà. “Siamo convinti che solo le imprese che investono in formazione, cultura e innovazione siano destinate ad avere successo nel lungo periodo. Negli ultimi tre anni Snam ha garantito ai suoi circa 3.000 dipendenti più di 250mila ore di formazione su vari temi, dalla sicurezza alla gestione dei progetti. La nostra azienda investe circa 1 miliardo di euro l’anno in Italia e ha un indotto di circa 17mila persone. Per tale ragione abbiamo deciso di estendere il nostro impegno anche all’esterno di Snam: con l’Institute offriremo formazione anche ai nostri partner e con il progetto “Fare Scuola”, insieme alle altre aziende aderenti, vogliamo mettere a disposizione le nostre competenze per dare uno strumento in più ai docenti e agli studenti e favorire un migliore collegamento tra mondo della scuola e mondo delle imprese. Il nostro impegno si arricchisce con la partnership avviata con LUISS, che ci consentirà di contribuire alla formazione dei nuovi professionisti del settore dell’energia”. 31/07/2018
12 Giugno 2018
Storie dei Brand Ambassador: gli studenti raccontano il mondo #LUISSBusiness Come si sono trasformate le professioni legali per le imprese, a fronte delle esigenze del mercato e dell’impatto della Digital Transformation: l’Avv. Stefania Radoccia e il Dott. Giacomo Albano, rispettivamente Law Leader e Tax Partner presso Ernst & Young, hanno tenuto una testimonianza nell’ambito di Consulente legale d’Impresa e del Master in Diritto Tributario, Contabilità e Pianificazione Fiscale. Andrea Brunone, studente di Consulente legale d’Impresa e Brand Ambassador della LUISS Business School, ci racconta questo incontro: "L’incontro ci ha permesso di analizzare e discutere l’evoluzione della figura dell’avvocato, del consulente legale d’impresa e delle opportunità professionali nel settore, alla luce dei cambiamenti economici, sociali e tecnologici. Con il significativo contributo dell’Avv. Radoccia si è fatta luce sui vari aspetti che hanno modificato la figura professionale dell’avvocato, rispetto alla sua concezione classica: l’avvocato d’impresa ora diventa quasi un 'partner dell’imprenditore', una figura capace di coniugare le conoscenze legali con le necessità economiche e la flessibilità del mercato, in modo tale da dare un supporto quanto più efficace ed utile all’attività d’impresa. L’evoluzione della figura dell’avvocato, inoltre, riguarda anche le conoscenze informatiche, e in particolare la padronanza di specifici strumenti software utili per lo svolgimento delle diverse attività procedurali – sempre più soggette ad un intenso processo di digitalizzazione – rendendo quindi l’attività del legale sempre più frenetica ed incline a rapidi mutamenti. Tutto questo dà indubbiamente un grande valore aggiunto al legal counsel aziendale, che ora diventa indispensabile per poter pianificare le attività economiche e strategiche in armonia con la normativa nazionale ed internazionale. Grazie a questo importante incontro, abbiamo quindi potuto tastare con mano l’attuale situazione del mercato del lavoro per il giurista d’impresa e le opportunità di carriera offerte dalla Ernst & Young - una delle quattro più grandi società di consulenza al mondo - e conoscere da vicino le modalità di selezione del nuovo personale. Un incontro di altissima qualità che ha fatto luce sui dubbi e sulle perplessità di noi studenti, dandoci le conoscenze adeguate per poter affrontare con rinnovata sicurezza e determinazione il mondo del lavoro". Scopri le storie dei Brand Ambassador L’accordo Disney-Pixar secondo un Disney snob Successo nel Trade Management? Passione e volontà 12/06/2018
07 Giugno 2018
Si è concluso oggi il secondo appuntamento di “Future Project Leaders” alla LUISS Business School. Il progetto è nato nell’ambito della partnership tra Terna e l’Università LUISS Guido Carli, allo scopo di individuare le risorse di talento che, attraverso un percorso di formazione focalizzato sul Project Management, possano diventare i futuri “Project Leaders” in azienda. Risorse capaci di gestire progetti complessi nella loro totalità, partendo dalle tecniche di stakeholder engagement fino alla gestione dei financial di progetto, passando per il consolidamento delle soft skills per la gestione del team: è questo il profilo dei "Project Leaders" selezionati per accedere al percorso di qualificazione professionale della LUISS Business School. Future Project Leaders è stato designato per fornire agli allevi strumenti e metodi di gestione project-oriented evoluti, in termini di competenze sia tecniche sia relazionali, in modo da poter conseguire le certificazioni internazionali per il Project Management PMP®-PMI. Il programma rappresenta inoltre una concreta opportunità di carriera per le persone di Terna pronte ad operare in un contesto internazionale, contribuendo in modo significativo sia allo sviluppo di nuove opportunità di business all’estero, sia alla diffusione di infrastrutture energetiche sostenibili. 07/07/2018
