Novembre 2010
La sanità italiana sta affrontando sfide enormi e contrastanti: la necessità di erogare servizi di qualità a costi minori per una popolazione sempre più affetta da patologie croniche. In questo contesto così complesso, l’integrazione dell’assistenza primaria è diventata una delle sfide più importanti nel passaggio da una sanità ospedale-centrica ad una sanità estesa sul territorio. Sempre più l’integrazione è auspicata non solo tra ospedale e territorio ma dentro il territorio, in modo da sviluppare efficacia e continuità dell’assistenza e al tempo stesso per ridurre i più costosi servizi ospedalieri. In questo incontro saranno discussi i risultati di una ricerca finanziata dal MIUR (programma PRIN 2007), coordinata da LUISS Business School, sull’integrazione dei pediatri di libera scelta. Nell’ultimo decennio si sono sviluppate forme di associazione tra pediatri con l’obiettivo di promuovere la continuità dell’assistenza, lo scambio di conoscenze e di informazioni e l’adozione delle linee guida. Queste forme associative hanno sviluppato network di condivisione di conoscenze? Hanno promosso l’uso delle linee guida? Quale è stato l’impatto sulle performance di assistenza? Esperti e operatori del settore si incontreranno per rispondere a queste domande.
Interverranno tra gli altri:
Keith G. Provan, Professore di Organizzazione e Management Sanitario presso la University of Arizona (Keynote speaker)
Giancarlo Silveri, Direttore Generale ASL 1 Avezzano, Sulmona, L’Aquila
Alberto Villani, Primario della Unità Operativa Pediatria dell’Ospedale Bambino Gesù Direttore della rivista “Area Pediatria”, rivista della Società Italiana di Pediatria
Ottobre 2010
Nell’ultimo decennio si è assistito alla modifica sostanziale nelle metodologie di diffusione della conoscenza scientifica, tecnologica e culturale. Il veicolo digitale, il world wide web, convoglia una quantità crescente di sapere e raggiunge ormai larghissime parti della popolazione mondiale. I mezzi della comunicazione di massa si sono adeguati al repentino cambiamento, mentre i veicoli tradizionali di diffusione della conoscenza (riviste, libri, insegnamento, enciclopedie) sono in ritardo. Il Convegno vuole porre l’attenzione sulle principali problematiche di natura evolutiva del nostro Paese, in continuità con i Colloquia organizzati dalla Fondazione Cesifin Alberto Predieri. La testimonianza di esperienze straniere permette il confronto per una più proficua analisi. La Luiss Business School di Roma ospita questo evento e ha un forte interesse nella formazione professionale e nelle sue forme innovative. L’Università G. Marconi, leader nella formazione on-line, svolge un importante ruolo nella “mutazione genetica” dell’accademia italiana, necessaria perché l’università riacquisti posizioni dominanti nella cultura europea. La mancata validazione legale delle fonti digitali di sapere rappresenta un ostacolo allo sviluppo delle sue forme innovative (come l’e-book e le riviste elettroniche). L’esempio estremo di questo gap culturale che il Paese subisce sono le enciclopedie: il progetto dell’Enciclopedia digitale di Banca, borsa e finanza “Bankpedia” è l’unico esempio italiano di e-encyclopedia, quando il mondo muove verso le enciclopedie digitali aperte.
Programma di dettaglio
coordina
Salvatore Zecchini
Università di Roma Tor Vergata
partecipano
Paolo Savona – Chiara Oldani Assonebb
Associazione Nazionale per l’Enciclopedia della Banca e della Borsa
Bankpedia e le enciclopedie digitali
Vincenzo Zeno Zencovich
Università di Roma Tre
Chi è il proprietario della conoscenza in rete?
Roberto Cotroneo
Direttore Scuola Superiore di Giornalismo “Massimo Baldini” – LUISS Guido Carli
Conoscenza digitale e nuova percezione dell’informazione
Iftekhar Hasan
Rensselaer Polytechnic Institute, New York
Intellectual property rights, technological environment and innovation
L’Area PA e Sanità della LUISS Business School, nell’ambito delle iniziative dell’ Executive Master in Healthcare and Pharmaceutical Administration (EMPHA), organizza un incontro sull’impatto dellamanovra economico-finanziaria 2010 e sulle tendenze in atto nel settore farmaceutico. Come cambia la filiera distributiva del farmaco alla luce delle novità introdotte dalla manovra finanziaria? Quali sono i nuovi criteri di remunerazione della filiera farmaceutica? Cosa avviene alla luce dello spostamento di farmaci dalla distribuzione ospedaliera a quella del territorio? Questi gli interrogativi intorno ai quali si confrontano rappresentanti di istituzioni, associazioni imprenditoriali e scientifiche, ordini professionali, aziende leader del settore: un’occasione di aggiornamento e networking per gli operatori del settore.
Programma
Ore 16.00 Registrazione partecipanti
Apertura dei lavori
Franco Fontana, Direttore LUISS Business School
Intervengono, tra gli altri:
Silvio Garattini, Direttore dell’Istituto di Ricerche Farmacologiche “Mario Negri” di Milano
Fulvio Moirano, Direttore AGENAS, Agenzia Nazionale per i Servizi Sanitari Regionali
Paolo Daniele Siviero, Coordinatore Area Strategia e Politiche del Farmaco Agenzia Italiana del Farmaco (AIFA)
Emilio Stefanelli, Vice Presidente Farmindustria
Annarosa Racca, Presidente Federfarma
Giorgio Foresti, Presidente Assogenerici
Maurizio Pace, Segretario Federazione Ordini Farmacisti Italiani (FOFI) e Presidente Ordine Farmacisti di Agrigento
Laura Fabrizio, Presidente Società Italiana di Farmacia Ospedaliera (SIFO)
José Luis Roman, Senior Vice President & Managing Director Merck Sharp & Dohme Italia
Sergio Liberatore, Amministratore Delegato IMS Health Italia
Modera:
Carlo Mochi Sismondi, Presidente FORUM PA
Ore 19.30
Aperitivo
I Top Employers si raccontano: formule, strategie e performance vincenti. Una giornata interattiva di dialogo e approfondimento, con aziende, mondo accademico e giovani talenti a confronto.
Due sessioni di lavoro con leaders HR, docenti e studenti del master LUISS MBA.
Programma
Talent management tra teoria e realtà
8.45 Registrazione
Apertura lavori
9.15 Alessio Tanganelli, CRF Institute
9.30 Prof. Franco Fontana, Direttore LUISS Business School
9.45 Michele Tripaldi, Presidente AIDP Gruppo Regionale Lazio
Sessione 1 “I talenti, dove, come e quando”
Testimonianze dei Top Employers
10.00 Abbott: Stefano Zangara, Global HR Director
La partnership tra LUISS ed Abbott: una best practice nello sviluppo dei talenti
10.20 Elica: Marco Scippa, Chief of Human Resources
Il fascino del glocal
10.40 BNL Gruppo BNP Paribas: Paolo Forte, Responsabile delle Politiche di Gestione e Sviluppo delle Risorse Umane
Il talent development program di BNL Gruppo BNP Paribas
11.00 Ernst & Young: Alessandro Baccei, Advisory People Leader EMEIA
Le sfide aziendali: come individuare e trattenere i talenti
11.20 Coffee break
11.50 Tavola rotonda – talk show: “I talenti, questi sconosciuti”
In apertura: prof. Franco Fontana
Intervengono:
- gli studenti del master MBA
- i leader HR di Abbott, Elica, BNL Gruppo BNP Paribas e Ernst&Young
Modera: prof. Mario D’Ambrosio
13.15 Buffet/lunch
Sessione 2 “Innovazione e competenze: non fermarsi mai.
Long life learning per affrontare le sfide globali”
Testimonianze dei Top Employers
14.15 Datalogic: Alessandro Merati, Direttore HR
“Liberare” i talenti. L’esperienza Datalogic
14.35 Prysmian: Nicola Ladisa, Head of Organization & Development and Personnel HQ
14.55 Enel: Maurizio Di Fonzo, Responsabile di Enel University e di Pianificazione e Sviluppo Risorse Umane
Talent management e leadership development in Enel
15.15 Coffee break
15.45 Tavola rotonda – talk show: “Gli esami non finiscono mai”
In apertura: prof. Luca Giustiniano
Intervengono:
- gli studenti del master MBA
- i leader HR di Datalogic, Prysmian, Enel
Modera: prof. Mario D’Ambrosio
17.15 Conclusioni: prof. Franco Fontana
All’incontro parteciperanno rappresentanti delle seguente aziende
Autostrade, Cattolica, Coesia ,Dbm Italia, Dexia Crediop, Enerqos Spa, Europcar Italia Spa, Fox Channels Italy, Gruppo Lucchini, MSD Italia, Price Waterhouse Coopers, Renault Italia, Servier Italia Spa, SIEMENS S.p.A. , Sonepar Italia, Unoholding Spa, Avanade, Capgemini Italia , Cariparma, Enel Produzione, Gruppo Hera, Peroni, Philip Morris Italia SRL, Telecom, Tetrapack
Luglio 2010
Indirizzo di saluto:
Lucio Battistotti, Direttore della Rappresentanza in Italia della Commissione europea
Introduce e coordina:
Ferruccio De Bortoli, Direttore del Corriere della Sera
Interventi:
Mario Monti, Presidente Università Bocconi, già Commissario europeo
Emma Marcegaglia, Presidente Confindustria
Raffaele Bonanni, Segretario nazionale Cisl
Maurizio Ferrera, Docente nell’Università degli Studi di Milano
Stefano Micossi, Direttore generale Assonime
Emma Bonino, Vicepresidente del Senato, già Commissaria europea
Renato Brunetta, Ministro per la Pubblica Amministrazione e l’Innovazione
Cocktail
Programma di dettaglio
Giugno 2010
Organized by
Real Options Group
LUISS Business School, Italy
in cooperation with Northwestern University and UCLA
AIM: To bring together academics and practitioners at the forefront of real options and investment under uncertainty to discuss recent developments and applications. The conference features academic and professional presentations of theoretical and applied work, workshops and case discussions, experiences from the field and panel discussions.
TOPICS: Any paper on the theory or application of real options. Possible topics include: competition and strategy, R&D, entrepreneurship and innovation, new product development, capabilities, infrastructure and network investments, valuation of natural resources, commodities and power investments, growth options, corporate valuation and IPOs, investments involving learning, agency issues and incentives, environmental protection and public policy, case studies etc. We expect to have sessions on telecoms, pharmaceuticals, oil/energy, innovation, and various public policy issues. We are especially interested in applied or empirical papers, and case studies in these and various other industries.
For further information and to register: http://www.realoptions.org/aboutconference.html
